Stjärnsymbolen i menyn


Läs och sök i Tredje testamentet
   St:  
(1053-1590) 
 
Avancerad sökning
   

 

Arbetarnas lön i dag är inte en fråga om det värde deras arbete frambringar, utan en fråga om balanspunkten mellan en fackförenings och en arbetsgivarförenings mentala och fysiska kapacitet till makt   1321. Tusentals arbetare trälar i en fabrik eller annan verksamhet för en daglön eller timlön som inte tillnärmelsevis motsvarar värdet av det som vederbörande producerar per dag eller per timme, utan endast utgör balanspunkten eller jämviktsläget mellan en "fackförenings" och en "arbetsgivarförenings" mentala och fysiska styrkeprov eller kraftkapacitet. Att detta styrkeprov måste utfalla till nackdel för den minst "beväpnade" parten, är ju helt naturligt. Den minst "beväpnade" av dessa två stridande parter eller motståndare är den som har minst råd att föra kampen och därför först måste ge upp och böja sig för den andra parten. Den som har minst råd att föra kampen är i regel arbetaren. Han har det ju emellanåt så dåligt ställt att redan några få dagars arbetsinställelse skapar hunger, brist och tårar i hans hem, hos hans hustru, hans barn och andra som han kanske har ansvar för eller ska försörja. Den andra parten däremot lever med de upptornade värdena eller har en tillräcklig förmögenhet för att hans anhöriga, trots kampen, trots att verksamheten har avstannat, ska kunna leva i överflöd och välstånd i månader och år. Att han har de bästa korten på hand för att kunna avgå med seger, är naturligtvis helt självklart. "Den falska affärsprincipen" blir följaktligen också ett kamouflage för rent och skärt "slaveri", helt bortsett från det uppenbara, direkta "slaveri" som en gång existerade och därför också utgör en mörk sida i jordmänsklighetens annaler.


Kommentarer kan sändas till Martinus Institut.
Upplysningar om fel och brister samt tekniska problem kan sändas till webmaster.